应急与安全第 182 / 200 题

加州劳动法典 §6401.9,由 SB 553 添加,2024 年 7 月 1 日生效,要求大多数加州雇主:

a.为每位员工提供个人防弹衣
b.为每个工作场所雇用武装保安
c.建立、实施和维护书面的工作场所暴力预防计划 (WVPP),培训员工,记录暴力事件,并进行危险评估
d.用防弹材料替换所有玻璃入口门

解析

SB 553,编入劳动法典 §6401.9,要求几乎所有加州雇主 (一些狭窄豁免) 建立书面的工作场所暴力预防计划,进行培训,维护暴力事件日志,并进行定期危险评估。该计划必须包括报告程序、响应程序、员工参与条款和事件后审查。该法律不专门强制要求设备或武装保安 (a、b、d)——它侧重于规划、培训和记录保存。保安人员应熟悉客户的 WVPP。

法律依据: California Labor Code §6401.9 (SB 553, effective July 1, 2024)

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