故意违反Cal/OSHA标准导致员工死亡，可能使雇主面临：

解析

《劳动法》§6425(a)规定：故意违反职业安全标准并因此致员工死亡、或致其身体永久或长期损伤的，构成犯罪——对个人可处最高一年的县监狱监禁、罚金，或两者并处；对公司则是数额大得多的罚金。它与民事罚款并行，而不是二者择一，这正是(a)和(d)从两个相反方向弄错的地方：一个说后果再严重也不会进入刑事，另一个说刑事责任被更高的罚款吸收掉了。Cal/OSHA的认定本身并不会自动吊销承包商执照(c)；执照委员会会依据B&P §7110另行立案，依自己的证据并经自己的听证程序处理。