雇佣要求第 222 / 1632 题
一个建筑班组希望每周工作四个10小时工作日,而不在第9小时触发每日加班。要使其合法,必须具备什么条件?
a.工地上由工头口头同意即可实行
b.无记名投票通过的替代工作周
c.单个员工提出的书面请求即可
d.CSLB注册官出具的书面批准
解析
Labor Code §511(a)规定:只有在某个可清楚识别的工作单位中,至少三分之二受影响员工以无记名投票批准,且雇主事先以书面披露方案并在投票前至少14天召开说明会、投票结果上报DIR之后,才可实行每日最多十小时、每周不超过40小时的固定替代工作周。(c)抓住了"员工同意"这一要素,但把它变成了个人行为;该排班由工作单位整体通过,单个员工无法自行加入或退出。(a)正是现场实际的做法,而它是违法的——未经表决通过的4/10排班,每个工作日超过八小时都要支付每日加班费。(d)把问题交给了licensing监管机构,而它在工资工时排班上并无角色。
法律依据: Labor Code §511(a); 8 CCR §11160, §3(C) (Wage Order 16 alternative workweek)免费刷完整 1632 道题库 — 无需注册。
Own the complete CSLB Law & Business guide — PDF + EPUB, $24.99 →
同考点相关题目
最近核对: · 审核流程
PrepPass 团队 · 依据官方资料核对 California CSLB Contractor License Law & Business Exam · 我们如何核对
审核人 Abraham Chen — Licensed California General Contractor (CSLB License #1101856 — 核实)