一名被解雇的员工累积了16小时未使用的假期，并应获得最终时薪工资。在解雇时刻，承包商必须支付：

解析

劳工法第201(a)条规定，解雇时所有已赚取而未支付的工资立即到期；第227.3条把已归属的带薪休假视为工资，因此假期价值属于这笔立即支付的款项。把其中任何一部分推到下一个发薪日，是第202条针对不提前通知而自行离职者的规则，而非解雇规则。只支付其中一项仍留有未付工资，而工资每迟延一天都在累计第203条的等待时间罚款。