Một nhân viên bảo vệ yêu cầu một nạn nhân xác định một nghi phạm bằng cách cho nạn nhân xem người bị tạm giữ một mình (không có hàng tuyển). Rủi ro của việc nhận dạng 'show-up' này là:
Giải thích
Nhận dạng show-up một người là vốn có gợi ý: nhân chứng nhìn thấy một người bị tạm giữ và được hỏi ngầm 'có phải là người đó không?' Các tòa án cho phép show-ups trong các hoàn cảnh hạn chế (nhanh chóng, gần hiện trường, khi tính đáng tin cậy vượt qua tính gợi ý) theo bài kiểm tra tổng thể Manson v. Brathwaite (1977) 432 U.S. 98. Thực hành tốt nhất: tránh huấn luyện, tiến hành show-up nhanh chóng, và ghi chép thủ tục kỹ lưỡng. Rủi ro nhận dạng sai là có thực và có thể dẫn đến tạm giữ sai người — khiến nhân viên bảo vệ và PPO phải chịu trách nhiệm về giam giữ trái pháp luật, hành hung, và Bane Act. Đối với các nhận dạng không cấp bách về thời gian, hãy hoãn lại cho các thủ tục hàng tuyển của cảnh sát.
Trích dẫn luật: Manson v. Brathwaite, 432 U.S. 98 (1977); People v. Kennedy (2005) 36 Cal.4th 595Luyện miễn phí toàn bộ 200 câu hỏi — không cần đăng ký.
Câu hỏi liên quan cùng chủ đề
- California Business & Professions Code §25602 cấm bán hoặc cung cấp đồ uống có cồn cho những người rõ ràng say rượu. Đối với nhân viên bảo vệ tại các khu vực được cấp phép, điều này quan trọng vì:
- Sự bảo vệ của Tu chính án thứ Tư chống lại các cuộc khám xét và thu giữ không hợp lý áp dụng trực tiếp cho:
- Chính sách lưu giữ hồ sơ của một PPO liên quan đến các vụ bắt giữ công dân bởi các nhân viên bảo vệ của nó nên phản ánh nghĩa vụ pháp lý nào?
- Đạo luật Việc làm và Nhà ở Công bằng California (Gov Code §12940) và Đạo luật Quyền Dân sự Unruh (Civ Code §51) cấm phân biệt đối xử dựa trên các đặc điểm được bảo vệ. Đối với nhân viên bảo vệ, điều này có nghĩa là:
- Penal Code §149 hình sự hóa hành hung bởi một quan chức công cộng dưới màu sắc của thẩm quyền, nhưng nguyên tắc vũ lực quá mức cơ bản áp dụng cho bất kỳ tác nhân nào. Đối với an ninh tư nhân, vũ lực quá mức trong một vụ bắt giữ công dân tạo ra trực tiếp nhất kết hợp rủi ro nào?
- California Labor Code §2775 (mã hóa Dynamex/AB 5) phân loại người lao động bằng cách sử dụng bài kiểm tra ABC. Đối với hầu hết công việc nhân viên bảo vệ, hiệu lực thực tế là:
Cập nhật gần nhất: · quy trình kiểm tra