Una residente transgénero femenina pide ser tratada como 'Sra.' y con pronombres 'ella'. Su expediente muestra su primer nombre legal como 'Robert'. El CNA debe:
Explicación
Bajo HSC §1439.50 (Lesbian, Gay, Bisexual, Transgender Long-Term Care Facility Resident's Bill of Rights), el fallo intencional y repetido en usar el nombre o pronombres preferidos de un residente puede constituir maltrato prohibido. Los centros deben dirigirse a los residentes por el nombre y pronombre elegidos y proporcionar acomodaciones de baño, ropa y alojamiento consistentes con la identidad de género. El CNA documenta las preferencias y reporta cualquier acoso del personal o compañero de habitación. Usar solo el nombre legal (a, d) o consultar a otros (c) viola la dignidad, identidad y ley de CA. El cumplimiento también es una obligación de dignidad de 42 CFR §483.10.
Referencia Legal: HSC §1439.50; 42 CFR §483.10Practica las 200 preguntas gratis — sin registro.
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