EmpleoPregunta 273 de 1632

Según el Código Laboral de California, el término "salarios" incluye:

a.Todas las cantidades ganadas por el trabajo, sea cual sea el cálculo
b.Solo la tarifa base por hora, antes de las horas extras y las primas
c.Solo el efectivo pagado en cada periodo, no las vacaciones devengadas
d.Solo cantidades fijadas de antemano, no el destajo ni la comisión

Explicación

El Código Laboral §200(a) define salarios como todas las cantidades por el trabajo realizado, sea la cantidad fija o determinada por tiempo, tarea, pieza, comisión o cualquier otro método de cálculo. Quedarse en la tarifa base confunde el salario con la tarifa regular que sirve para las horas extras. Limitarlo al efectivo ignora el §227.3: las vacaciones devengadas son salario. Excluir el destajo y la comisión contradice la lista que da el propio §200.

Referencia Legal: Labor Code §200(a); §227.3

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