Việc làmCâu 892 / 1605
A non-exempt laborer works 14 hours in one workday to finish a concrete pour. How are the final two hours (hours 13 and 14) compensated in California?
a.At 2 times the regular rate
b.At the regular straight-time rate
c.At 1.5 times the regular rate
d.At 2.5 times the regular rate
Giải thích
Under Labor Code §510, hours worked beyond 12 in a single workday must be paid at double time (2x). Hours 9 through 12 are paid at 1.5x, and any hours after the 12th are paid at 2x. There is no 2.5x tier in California daily overtime, so hours 13 and 14 are paid at 2x the regular rate.
Trích dẫn luật: Labor Code §510Luyện miễn phí toàn bộ 1605 câu hỏi — không cần đăng ký.
Câu hỏi liên quan cùng chủ đề
- IWC Wage Order 16 (xây dựng tại công trường, khoan, khai thác gỗ, khai thác mỏ) đề cập đến các kỳ nghỉ cho công nhân không được miễn trừ. Quy tắc chung theo Wage Order 16 là:
- Theo Labor Code §2750.5, một công nhân thực hiện các dịch vụ yêu cầu giấy phép nhà thầu (Bus. & Prof. Code §7000 và tiếp theo) và KHÔNG CÓ GIẤY PHÉP là:
- A non-exempt framing carpenter works a 10-hour shift on a Tuesday. Under California law, how must those hours be compensated?
- An employee works Monday through Saturday, 8 hours each day, for a total of 48 hours in the workweek with no single day exceeding 8 hours. How many hours qualify for overtime?
- A non-exempt worker is scheduled seven consecutive days in a single workweek. On that seventh consecutive day she works 9 hours. How is the seventh day compensated in California?
- Which of the following most accurately describes the compensation test for a bona fide 'exempt' executive or administrative employee in California?
Cập nhật gần nhất: · quy trình kiểm tra
Sen Lin, Người sáng lập PrepPass · Đối chiếu với California CSLB Contractor License Law & Business Exam · Quy trình kiểm tra
Người kiểm duyệt Abraham Chen — Licensed California General Contractor (CSLB License #1101856 — kiểm tra)