Một nhân viên thực phẩm báo cáo vàng da (da và mắt vàng) bắt đầu cách đây 5 ngày. Người phụ trách phải làm gì?

a.Cho phép nhân viên làm việc miễn là họ nghỉ thường xuyên và uống đủ nước
b.Hạn chế nhân viên chỉ làm các nhiệm vụ không xử lý thực phẩm
c.LOẠI TRỪ nhân viên khỏi cơ sở ngay lập tức và báo cáo cho sở y tế địa phương; nhân viên không thể trở lại cho đến khi giấy phép y tế xác nhận không có nguyên nhân lây nhiễm (mối lo chính là Viêm gan A)
d.Cho nhân viên về nhà nghỉ 24 giờ, sau đó họ có thể trở lại

Giải thích

Bộ luật Thực phẩm Bán lẻ California HSC §113949.1 yêu cầu người phụ trách LOẠI TRỪ — không chỉ hạn chế — bất kỳ nhân viên thực phẩm nào có vàng da khởi phát trong vòng 7 ngày qua, và báo cáo trường hợp cho sở y tế địa phương. Vàng da là triệu chứng muộn điển hình của nhiễm virus Viêm gan A (HAV); HAV là một trong các mầm bệnh phải báo cáo Big 6, truyền qua đường phân-miệng, và đã gây nhiều đợt bùng phát ở nhà hàng California dẫn đến các chiến dịch tiêm chủng sau phơi nhiễm hàng loạt. Cửa sổ khởi phát 7 ngày quan trọng vì HAV truyền nhiễm mạnh nhất trong 2 tuần TRƯỚC khi vàng da xuất hiện và vẫn còn truyền nhiễm khoảng một tuần sau đó, vì vậy một nhân viên mới có vàng da vẫn đang thải virus. Phương án A gây nguy hiểm cho khách hàng. Phương án B không tuân thủ vì cần loại trừ (loại bỏ hoàn toàn khỏi cơ sở), không chỉ hạn chế tại khu hậu cần. Phương án D đánh giá thấp thời gian lây nhiễm của HAV — 24 giờ nghỉ ngơi không làm gì để loại bỏ việc thải virus. Giấy phép y tế là bắt buộc trước khi trở lại; xét nghiệm kháng thể HAV hoặc bằng chứng phục hồi là tài liệu tiêu chuẩn.

Trích dẫn luật: HSC §113949.1

Luyện miễn phí toàn bộ 319 câu hỏi — không cần đăng ký.

Câu hỏi liên quan cùng chủ đề

Cập nhật gần nhất: · quy trình kiểm tra

Đội Ngũ Biên Tập PrepPass · Đối chiếu với California Food Handler Card Exam · Quy trình kiểm tra
Báo lỗi