雇佣要求第 558 / 690 题
根据《劳工法》§6311，员工拒绝执行违反职业安全令、会造成真实明显危险的工作时，雇主不得：
a.因该拒绝而将员工裁员或解雇
b.继续向员工分配其他任务
c.员工向劳工专员提出投诉
d.在此期间将员工重新分配到安全工作
解析
§6311明确禁止裁员或解雇任何拒绝执行违反职业安全或健康令、且该违规会对该员工或其他员工造成真实明显危险的工作的员工。
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