EmpleoPregunta 225 de 690
Un empleador no proporciona un período de comida legalmente requerido a un empleado en un día determinado. ¿Qué requiere la ley de California que pague el empleador?
a.Triple del salario por hora del empleado por todo el turno
b.Una multa fija de $50 pagada al estado
c.Nada, siempre que el empleado no haya sido disciplinado
d.Una hora adicional de pago a la tarifa regular del empleado
Explicación
Según el Código Laboral §226.7, si un empleador no proporciona un período de comida o descanso conforme, debe pagar al empleado una hora adicional de pago a la tarifa regular por cada día laboral en que ocurra una violación de comida (y una más por una violación de descanso).
Referencia Legal: Labor Code §226.7Practica las 690 preguntas gratis — sin registro.
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