Seguros y GravámenesPregunta 455 de 690
Un contratista contrata a su primer empleado, un ayudante de medio tiempo. ¿Cuándo debe el contratista tener seguro de compensación laboral?
a.Inmediatamente; la cobertura es obligatoria para todo empleador, aun con un solo empleado
b.Solo después de que el ayudante trabaje más de 40 horas por semana
c.Solo cuando el negocio tenga tres o más empleados
d.Solo si el ayudante lo solicita por escrito
Explicación
El Código Laboral §3700 exige que todo empleador de California obtenga cobertura de compensación laboral, incluso para un único empleado de medio tiempo. No existe exención por horas mínimas ni por número mínimo de empleados.
Referencia Legal: Labor Code §3700Practica las 690 preguntas gratis — sin registro.
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