Bảo hiểm & Quyền cầm giữCâu 458 / 690
Bảo hiểm tai nạn lao động tại California được mô tả là hệ thống "không lỗi". Điều này có nghĩa gì đối với một nhân viên bị thương?
a.Phúc lợi được trả bất kể ai gây ra thương tích liên quan đến công việc
b.Nhân viên chỉ nhận phúc lợi nếu người sử dụng lao động có sơ suất
c.Nhân viên chỉ nhận phúc lợi nếu họ không hề có lỗi
d.Phúc lợi chỉ do tiểu bang trả, không bao giờ do người sử dụng lao động
Giải thích
Labor Code §3600 thiết lập bảo hiểm tai nạn lao động là hệ thống không lỗi: một nhân viên bị thương trong quá trình làm việc nhận được phúc lợi mà không cần chứng minh người sử dụng lao động có lỗi, ngay cả khi nhân viên có một phần lỗi.
Trích dẫn luật: Labor Code §3600Luyện miễn phí toàn bộ 690 câu hỏi — không cần đăng ký.
Câu hỏi liên quan cùng chủ đề
- Một nhà thầu thuê nhân viên đầu tiên của mình, một trợ lý bán thời gian. Khi nào nhà thầu phải có bảo hiểm tai nạn lao động?
- Một nhà thầu có nhân viên cố ý hoạt động mà không có bảo hiểm tai nạn lao động. Theo luật California, việc không mua bảo hiểm này là:
- Cal/OSHA Bộ phận Thực thi Tiêu chuẩn Lao động phát hiện một nhà thầu sử dụng người lao động không có bảo hiểm. Họ có thể có hành động tức thì gì tại công trường?
- Một nhân viên được bảo hiểm tai nạn lao động bao trả bị thương trong khi làm việc. Nói chung, biện pháp khắc phục độc quyền của nhân viên đối với người sử dụng lao động là:
- Một công ty lợp mái có hai cổ đông cũng là viên chức duy nhất, không có người lao động nào khác. Về bảo hiểm tai nạn lao động cho chính họ, họ có thể:
- Sau khi nhân viên báo cáo thương tích tại nơi làm việc, người sử dụng lao động phải cung cấp mẫu đơn yêu cầu bồi thường tai nạn lao động (DWC-1) trong thời hạn nào?
Cập nhật gần nhất: · quy trình kiểm tra
Đội Ngũ Biên Tập PrepPass · Đối chiếu với California CSLB Contractor License Law & Business Exam · Quy trình kiểm tra