EmpleoPregunta 236 de 1632

Un contratista y un trabajador acuerdan por escrito pagar por debajo de la tarifa establecida en un convenio colectivo aplicable. Según la ley de California, esta retención del salario acordado es:

a.Permitido, porque ambas partes firmaron ese acuerdo
b.Ilegal; la tarifa del convenio no se puede rebajar
c.Permitido solo en obra privada, no en obra pública
d.Permitido mientras el trabajador esté en prueba aún

Explicación

El Código Laboral §222 hace ilegal retener cualquier parte del salario alcanzado por negociación colectiva, y el §223 prohíbe aparte pagar en secreto menos que la escala que exige una ley o un contrato, así que un acuerdo paralelo firmado es nulo y no una excepción: las partes no pueden pactar por debajo de la tarifa acordada. La prohibición no distingue obra privada de obra pública, y el período de prueba no suspende la escala acordada.

Referencia Legal: Labor Code §222; §223

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