Explorar todas las preguntas

1. ¿Qué documento se requiere para CADA empleador de California con uno o más empleados?

El Código Laboral de California §6401.7 requiere que cada empleador establezca, implemente y mantenga un Programa de Prevención de Lesiones y Enfermedades (IIPP).

2. Cal/OSHA puede inspeccionar un lugar de trabajo:

Los oficiales de cumplimiento de Cal/OSHA pueden inspeccionar los lugares de trabajo sin aviso previo en cualquier momento razonable.

3. ¿A qué altura sobre un nivel inferior California requiere protección contra caídas para empleados en la industria de la construcción?

Cal/OSHA requiere protección contra caídas cuando los empleados trabajan a alturas de 6 pies o más sobre un nivel inferior en construcción.

4. Una excavación o zanja de 5 pies de profundidad o más debe:

Cal/OSHA requiere sistemas de protección (apuntalamiento, inclinación/terraceo, o cajas de zanja) para todas las excavaciones y zanjas de 5 pies o más de profundidad donde entrarán trabajadores.

5. Un "espacio confinado que requiere permiso" en construcción es aquel que:

Los espacios confinados que requieren permiso contienen o pueden contener atmósferas peligrosas, material que podría engullir a un trabajador u otros peligros graves.

6. Los empleadores deben proporcionar hojas de datos de seguridad (SDS) para todos los productos químicos peligrosos. ¿Cuántas secciones debe contener un SDS según el estándar GHS?

El Sistema Globalmente Armonizado (GHS) requiere Hojas de Datos de Seguridad (SDS) estandarizadas de 16 secciones.

7. Según las regulaciones de prevención de enfermedades por calor de California, los empleadores deben proporcionar a los trabajadores al aire libre agua, sombra y acceso a descansos de enfriamiento cuando la temperatura alcanza:

El estándar de prevención de enfermedades por calor de Cal/OSHA requiere agua, sombra y períodos de enfriamiento para trabajadores al aire libre cuando las temperaturas alcanzan los 80°F. Los procedimientos de calor extremo se activan a los 95°F.

8. Un contratista es citado por Cal/OSHA por una "violación intencional". Esto significa que la violación fue:

Una violación intencional es aquella cometida a sabiendas, intencionalmente o con indiferencia manifiesta a los reglamentos de Cal/OSHA.

9. ¿Qué tipo de andamiaje requiere capacitación específica antes de que los trabajadores puedan erigirlo, desmontarlo o usarlo?

Cal/OSHA requiere que todo andamiaje sea erigido y usado bajo la supervisión de una persona competente, con capacitación específica para los trabajadores.

10. El Equipo de Protección Personal (PPE) en un sitio de construcción debe ser:

California requiere que los empleadores proporcionen todo el PPE requerido sin costo para los empleados. Esto incluye cascos, gafas de seguridad, guantes, protección auditiva y respiradores cuando sean necesarios.

11. Un empleador debe registrar una lesión relacionada con el trabajo en el Formulario OSHA 300 si la lesión resulta en:

El mantenimiento de registros de OSHA requiere documentar lesiones que resulten en muerte, días fuera del trabajo, trabajo restringido, transferencia de trabajo, pérdida de conciencia o tratamiento médico más allá de primeros auxilios.

12. ¿Cuál es el propósito principal de una "charla de caja de herramientas" en un sitio de construcción?

Las charlas de caja de herramientas son reuniones de seguridad cortas e informales realizadas al inicio del turno para abordar peligros específicos, casi accidentes o temas de seguridad relevantes para el trabajo del día.

13. ¿Cuál es la responsabilidad del empleador bajo el estándar de Comunicación de Peligros (HazCom) de California?

HazCom requiere que los empleadores mantengan un programa escrito, aseguren que todos los contenedores estén etiquetados, hagan accesibles los SDS y proporcionen capacitación a los empleados sobre peligros químicos.

14. Cuando llega un oficial de cumplimiento de Cal/OSHA a un sitio de trabajo, el contratista debe:

Los empleadores generalmente están obligados a permitir que los oficiales de cumplimiento de Cal/OSHA inspeccionen sus lugares de trabajo. Denegar la entrada sin causa justificada puede resultar en una orden judicial y penalidades adicionales.

15. ¿Por cuántos años debe mantener un contratista los registros del OSHA 300 y documentos relacionados?

OSHA requiere que los empleadores conserven los registros de lesiones y enfermedades durante cinco años después del final del año calendario que cubren.

16. Un empleado en el sitio de trabajo de un contratista sufre una lesión grave que requiere hospitalización. ¿Dentro de cuántas horas debe el empleador reportarla a Cal/OSHA?

El Código Laboral §6409.1 requiere que un empleador reporte cualquier lesión grave, enfermedad o muerte de un empleado a la oficina de distrito de Cal/OSHA más cercana dentro de las 8 horas de haberlo sabido.

17. ¿Cuál de los siguientes NO es un elemento requerido de un Programa escrito de Prevención de Lesiones y Enfermedades (IIPP)?

8 CCR §3203 requiere que un IIPP incluya identificación de peligros, investigación de accidentes, corrección de peligros, capacitación, comunicación y asignación de responsabilidad. Una lista de contratos licitados no se relaciona con el IIPP.

18. Bajo el estándar IIPP, ¿cuándo debe un empleador proporcionar capacitación de seguridad a los empleados?

8 CCR §3203 requiere capacitación cuando se establece el IIPP por primera vez, a cada nuevo empleado, cuando una nueva sustancia o proceso crea un nuevo peligro, y cuando a un empleado se le asigna un nuevo trabajo para el cual no fue capacitado.

19. El IIPP de un contratista debe identificar a una persona responsable de implementar el programa. ¿Qué pretende garantizar este requisito?

8 CCR §3203 requiere que el IIPP identifique a la persona o personas con autoridad y responsabilidad para implementar el programa, de modo que las responsabilidades de seguridad estén claramente asignadas.

20. Cal/OSHA clasifica una violación como "general" cuando:

Una violación general tiene relación directa con la seguridad y salud laboral pero no es probable que cause muerte o daño físico grave. Una violación grave involucra una probabilidad sustancial de muerte o daño grave; una violación intencional se comete a sabiendas.

21. Un contratista es citado por Cal/OSHA por la misma violación por la que fue citado dos años antes. Esto se clasifica más probablemente como una:

Una violación repetida ocurre cuando un empleador es citado por una violación sustancialmente similar dentro de un período de revisión definido después de una citación final previa. Las violaciones repetidas conllevan penalidades sustancialmente mayores.

22. Un trabajador en un sitio de trabajo encuentra un recipiente de solvente sin etiqueta. Bajo el Estándar de Comunicación de Peligros, ¿qué debe hacer el trabajador?

8 CCR §5194 requiere que cada recipiente de un producto químico peligroso esté etiquetado con la identidad del producto químico y las advertencias de peligro apropiadas. Un recipiente sin etiqueta no debe usarse hasta que esté correctamente identificado y etiquetado.

23. ¿Quién es responsable de obtener y mantener las Hojas de Datos de Seguridad (SDS) de los productos químicos peligrosos usados en un sitio de trabajo?

Bajo 8 CCR §5194, el empleador debe obtener o desarrollar un SDS para cada producto químico peligroso usado y garantizar que los SDS sean fácilmente accesibles a los empleados durante sus turnos de trabajo en su área de trabajo.

24. Un contratista realiza una renovación que perturba pintura a base de plomo en un edificio. El estándar de plomo en construcción de Cal/OSHA requiere que el empleador:

8 CCR §1532.1 (Plomo en Construcción) requiere que los empleadores evalúen la exposición del trabajador al plomo, y donde la exposición exceda los límites, proporcionen controles, capacitación, protección respiratoria, instalaciones de higiene y vigilancia médica.

25. Antes de perturbar material en un edificio construido en la década de 1960 que puede contener asbesto, un contratista debe PRIMERO:

Los materiales que contienen asbesto eran comunes en construcciones antiguas. Cal/OSHA requiere que los materiales sospechosos se presuman como conteniendo asbesto o se prueben antes de perturbarlos, y el trabajo con asbesto debe ser realizado por personal debidamente registrado y capacitado.

26. Un contratista con empleados planea realizar trabajo de eliminación de asbesto. Antes de hacerlo, el contratista debe estar:

Los contratistas que realizan trabajo relacionado con asbesto que involucre 100 pies cuadrados o más deben estar registrados para realizar trabajo con asbesto y usar trabajadores capacitados y certificados. Esto protege a los trabajadores y al público de la exposición al asbesto.

27. Bajo el estándar de prevención de enfermedades por calor de California, cuando la temperatura alcanza los 95°F, un empleador debe implementar "procedimientos de calor extremo". Estos procedimientos incluyen:

Los procedimientos de calor extremo de 8 CCR §3395 (activados a 95°F) incluyen comunicación efectiva, observar a los empleados por signos de enfermedad por calor, recordar a los trabajadores que beban agua y garantizar una respuesta de emergencia efectiva.

28. Cuando se requiere sombra bajo el estándar de prevención de enfermedades por calor, la sombra proporcionada debe ser:

8 CCR §3395 requiere sombra que esté abierta al aire o provista de ventilación/enfriamiento, ubicada lo más cerca posible del área de trabajo, y suficiente para acomodar el número de empleados en un período de recuperación, descanso o comida.

29. El estándar de prevención de enfermedades por calor requiere que los empleadores proporcionen a los trabajadores al aire libre cuánta agua potable?

8 CCR §3395 requiere que los empleadores proporcionen suficiente agua potable fresca, pura y adecuadamente fría para que cada empleado pueda beber al menos un cuarto de galón (cuatro tazas de 8 onzas) por hora durante todo el turno.

30. Un techador trabaja en un techo de baja pendiente a 12 pies sobre el suelo sin barandas ni redes de seguridad. Para cumplir con Cal/OSHA, el empleador debe asegurar que el trabajador:

8 CCR §1670 requiere protección contra caídas para trabajo de construcción a 6 pies o más sobre un nivel inferior. Los métodos aceptables incluyen barandas, redes de seguridad o un sistema personal de detención de caídas. A 12 pies, la protección contra caídas es obligatoria.

31. Antes de que los trabajadores entren en una zanja de 6 pies de profundidad, ¿quién debe clasificar el suelo y seleccionar un sistema de protección apropiado?

8 CCR §1541.1 requiere una persona competente — una capaz de identificar peligros y autorizada para tomar medidas correctivas rápidas — para clasificar el suelo y seleccionar sistemas de protección como inclinación, apuntalamiento o blindaje para excavaciones.

32. Cuando una zanja tiene 4 pies o más de profundidad, Cal/OSHA requiere que un medio seguro de salida (como una escalera o rampa) esté ubicado dentro de qué distancia de cualquier trabajador?

8 CCR §1541 requiere que para excavaciones de zanjas de 4 pies o más de profundidad, una escalera, escalera de mano, rampa u otro medio seguro de salida esté ubicado de modo que los trabajadores recorran no más de 25 pies lateralmente para alcanzarlo.

33. Antes de comenzar la excavación, un contratista debe determinar la ubicación de las líneas de servicios subterráneos. El contratista debe:

La ley de California requiere que los excavadores notifiquen al centro de notificación regional (USA / 811) al menos dos días hábiles antes de excavar para que los servicios puedan ser marcados, evitando golpes que causen lesiones e interrupción del servicio.

34. Antes de que un trabajador entre en un espacio confinado que requiere permiso, el empleador debe PRIMERO:

8 CCR §5157 requiere que la atmósfera de un espacio confinado que requiere permiso se pruebe antes de la entrada para niveles de oxígeno, gases/vapores inflamables y contaminantes tóxicos del aire, con monitoreo continuo o periódico según sea necesario.

35. Durante una entrada a un espacio confinado que requiere permiso, la función del "asistente" es:

8 CCR §5157 requiere que un asistente permanezca fuera del espacio confinado durante las operaciones de entrada, mantenga comunicación con los que entran, monitoree las condiciones y ordene la evacuación y solicite rescate cuando se detecte un peligro.

36. ¿Cuál de las siguientes lesiones generalmente NO sería registrable en el registro del Formulario 300 de Cal/OSHA?

Bajo 8 CCR §14300, un caso es registrable si resulta en muerte, días fuera, trabajo restringido, transferencia de trabajo, pérdida de conciencia o tratamiento médico más allá de primeros auxilios. Un corte menor tratado solo con primeros auxilios generalmente no es registrable.

37. El Formulario 300A de OSHA es el resumen anual de lesiones y enfermedades relacionadas con el trabajo. ¿Cuándo debe un empleador publicar este resumen en el lugar de trabajo?

8 CCR §14300.32 requiere que el resumen anual del Formulario 300A se publique en un lugar visible del 1 de febrero al 30 de abril del año siguiente al año que cubren los registros.

38. Los empleadores en California deben proporcionar el Equipo de Protección Personal (PPE) requerido a los empleados:

La ley de California requiere que los empleadores proporcionen el PPE requerido a los empleados sin costo. No se permite cobrar a los empleados por el equipo de protección requerido.

39. En un sitio de construcción, ¿quién es el principal responsable de mantener el área de trabajo libre de escombros, material de desecho y peligros de tropiezo?

Las órdenes de seguridad de construcción de Cal/OSHA requieren que los empleadores mantengan un buen orden y limpieza, manteniendo las áreas de trabajo, pasillos y escaleras libres de escombros y obstrucciones para prevenir resbalones, tropiezos y caídas.

40. Un empleado de un contratista reporta una condición insegura en el trabajo. Bajo el requisito de comunicación del IIPP, el empleador debe:

8 CCR §3203 requiere un sistema para comunicarse con los empleados sobre asuntos de seguridad, incluyendo alentar a los empleados a reportar peligros sin temor a represalias. Las represalias contra los empleados por plantear preocupaciones de seguridad son ilegales.

41. Un empleado presenta una queja de seguridad ante Cal/OSHA. El empleador luego despide al empleado debido a la queja. Esta acción es:

El Código Laboral §6310 prohíbe que un empleador despida o discrimine a un empleado por presentar una queja de seguridad o por ejercer derechos bajo las leyes de seguridad ocupacional. Tal represalia es ilegal.

42. Una plataforma de andamio generalmente debe ser capaz de soportar, sin fallar, su propio peso más al menos:

Los estándares de andamios de Cal/OSHA requieren que los andamios y sus componentes soporten, sin fallar, su propio peso más al menos cuatro veces la carga máxima prevista. Este factor de seguridad protege contra el colapso.

43. ¿Cuánto debe extenderse una escalera portátil recta por encima de la superficie de aterrizaje superior a la que se usa para acceder?

Las órdenes de seguridad de escaleras de Cal/OSHA requieren que una escalera portátil usada para acceder a un aterrizaje superior se extienda al menos 36 pulgadas por encima de la superficie de aterrizaje, proporcionando un agarre seguro para subir y bajar de la escalera.

44. Al usar una escalera de extensión apoyada contra una pared, el ángulo recomendado coloca la base de la escalera aproximadamente a qué fracción de la longitud de trabajo de distancia de la pared?

La regla de 4 a 1 recomienda que por cada 4 pies de longitud de trabajo de la escalera, la base se coloque a 1 pie de distancia de la pared. Este ángulo de aproximadamente 75 grados proporciona estabilidad y reduce el riesgo de que la escalera resbale.

45. Los procedimientos de bloqueo/etiquetado (LOTO) se usan durante el mantenimiento de maquinaria o equipo principalmente para:

Los procedimientos de bloqueo/etiquetado controlan las fuentes de energía peligrosa (eléctrica, hidráulica, mecánica, etc.) aislándolas y bloqueándolas durante el mantenimiento, de modo que el equipo no pueda arrancar inesperadamente y lesionar a un trabajador.

46. ¿Cuál es la separación mínima segura que un trabajador o pieza de equipo debe mantener de las líneas eléctricas aéreas que llevan hasta 50,000 voltios?

Las órdenes de seguridad de alto voltaje de Cal/OSHA requieren una separación mínima de al menos 10 pies de las líneas aéreas con clasificación de hasta 50 kV. Se requieren separaciones mayores para voltajes más altos. El contacto con líneas eléctricas es una causa principal de electrocución.

47. Los interruptores de circuito por falla a tierra (GFCI) se requieren en los tomacorrientes de los sitios de construcción principalmente para proteger a los trabajadores de:

Los GFCI detectan desequilibrios en la corriente eléctrica (fallas a tierra) y cortan rápidamente la energía, protegiendo a los trabajadores de descargas eléctricas. Cal/OSHA requiere protección GFCI o un programa de conexión a tierra de equipos asegurado en los sitios de construcción.

48. Cal/OSHA requiere que los empleadores de construcción tengan un documento escrito específico del sitio que aborde los peligros del trabajo particular. Este documento es el:

8 CCR §1509 requiere que cada empleador de construcción tenga un IIPP efectivo y un Código de Prácticas Seguras relevante para las operaciones del empleador, publicado en el sitio de trabajo o fácilmente disponible para los empleados.

49. El orden de preferencia reconocido para controlar un peligro en el lugar de trabajo (la "jerarquía de controles") coloca qué método EN ÚLTIMO lugar, como el menos preferido?

En la jerarquía de controles, la eliminación y la sustitución son las más efectivas, seguidas por los controles de ingeniería y los controles administrativos. El PPE es el menos preferido porque depende del comportamiento del trabajador y no elimina el peligro.

50. Bajo el Estándar de Comunicación de Peligros, los pictogramas estandarizados en las etiquetas de los recipientes de productos químicos se usan para:

8 CCR §5194 adopta el sistema de etiquetas GHS, que usa pictogramas estandarizados (como llama, calavera con tibias cruzadas o símbolos de corrosión) para comunicar de un vistazo los peligros físicos y de salud de un producto químico.

51. Un empleado transfiere un solvente de limpieza peligroso de su tambor etiquetado original a una botella rociadora portátil para usar durante el mismo turno. Bajo HazCom, la botella rociadora:

8 CCR §5194 permite una exención para recipientes portátiles en los que se transfiere un producto químico peligroso para el uso inmediato del empleado que realiza la transferencia dentro de ese turno de trabajo; de lo contrario, los recipientes secundarios deben estar etiquetados.

52. Una cuadrilla encuentra un tambor enterrado de material líquido desconocido mientras excava. El curso de acción más seguro es:

Los materiales desconocidos deben tratarse como potencialmente peligrosos. Cal/OSHA y las reglas de residuos peligrosos requieren detener el trabajo, restringir el acceso y hacer que personal calificado identifique y maneje el material antes de perturbarlo o desecharlo.

53. El polvo de sílice generado al cortar, esmerilar o perforar concreto es un peligro grave para la salud. Una forma efectiva de reducir la exposición del trabajador a la sílice cristalina respirable es:

La sílice cristalina respirable puede causar silicosis y enfermedad pulmonar. Cal/OSHA requiere controles de ingeniería como agua (métodos húmedos) y sistemas de recolección de polvo por aspiradora, además de protección respiratoria donde las exposiciones permanecen altas.

54. Antes de que se le pueda exigir a un empleado usar un respirador en el trabajo, el estándar de protección respiratoria de Cal/OSHA generalmente requiere:

El estándar de protección respiratoria de Cal/OSHA requiere un programa escrito, una evaluación médica para determinar que el trabajador puede usar un respirador de manera segura, una prueba de ajuste para respiradores ajustados y capacitación sobre el uso y mantenimiento adecuados.

55. Después de un accidente en el lugar de trabajo, el estándar IIPP requiere que el empleador:

8 CCR §3203 requiere que el IIPP incluya procedimientos para investigar lesiones y enfermedades ocupacionales, de modo que el empleador pueda identificar las causas y corregir los peligros para prevenir la recurrencia.

56. Un contratista emplea trabajadores en varios sitios de trabajo. Los registros de capacitación del IIPP que el contratista mantiene deben incluir:

Cal/OSHA espera que los empleadores documenten la capacitación del IIPP, incluyendo los nombres de los empleados, las fechas de capacitación y los temas cubiertos. Buenos registros demuestran el cumplimiento y ayudan a verificar que se hayan cumplido los requisitos de capacitación.

57. Una violación intencional de un estándar de Cal/OSHA que causa la muerte de un empleado puede someter al empleador a:

El Código Laboral §6425 establece que un empleador que viola intencionalmente un estándar de seguridad ocupacional, causando la muerte o lesiones graves permanentes, puede estar sujeto a enjuiciamiento penal, incluyendo multas sustanciales y posible encarcelamiento.

58. Si una inspección de Cal/OSHA revela un "peligro inminente" que podría causar muerte o daño grave, Cal/OSHA puede:

Cuando Cal/OSHA encuentra un peligro inminente, puede emitir una Orden que Prohíbe el Uso, restringiendo o cerrando la operación, equipo o área peligrosa hasta que se mitigue el peligro para proteger a los trabajadores del peligro inmediato.

59. Cuando una inspección de Cal/OSHA resulta en una citación, el empleador generalmente debe:

Un empleador que recibe una citación de Cal/OSHA debe publicarla en o cerca del lugar de la violación para que los empleados estén informados, y debe corregir (mitigar) el peligro antes de la fecha límite establecida o presentar una apelación oportuna.

60. En un sitio de construcción, una abertura en el piso o techo a través de la cual una persona podría caer debe:

Cal/OSHA requiere que las aberturas de pisos, techos y tragaluces estén protegidas con cubiertas capaces de soportar las cargas previstas y aseguradas contra desplazamiento, o con barandas, para prevenir lesiones por caídas.

61. Un sistema de barandas estándar usado para protección contra caídas en un sitio de construcción generalmente consiste en:

Las barandas estándar de Cal/OSHA generalmente consisten en una baranda superior de aproximadamente 42 pulgadas sobre la superficie de caminar, una baranda intermedia a aproximadamente la mitad de esa altura, y tablas de pie donde haya peligro de objetos que caen, soportadas para resistir las cargas requeridas.

62. Un sistema personal de detención de caídas usado en un proyecto de construcción debe incluir cuál de los siguientes componentes?

Un sistema personal de detención de caídas que cumple con las normas consiste en un anclaje, conectores y un arnés de cuerpo completo, y puede incluir una cuerda, dispositivo de desaceleración o línea de vida. Los cinturones corporales no son aceptables para la detención de caídas.

63. La regulación de prevención de enfermedades por calor de California requiere que los empleadores proporcionen capacitación a supervisores y empleados sobre:

8 CCR §3395 requiere que los empleadores capaciten a todos los empleados supervisores y no supervisores sobre los factores de riesgo de enfermedad por calor, la prevención, la importancia del agua y el descanso, el reconocimiento de síntomas y los procedimientos de respuesta de emergencia.

64. Un empleado muestra signos de agotamiento por calor — sudoración intensa, mareos y náuseas — mientras trabaja al aire libre. La respuesta inmediata más apropiada del empleador es:

La enfermedad por calor puede progresar rápidamente a una emergencia potencialmente mortal. Los procedimientos de enfermedad por calor de Cal/OSHA requieren relevar al trabajador, moverlo a la sombra, proporcionar agua y enfriamiento, monitorearlo y obtener servicios médicos de emergencia si los síntomas no mejoran o empeoran.

65. En un sitio de trabajo donde los trabajadores están expuestos a niveles altos de ruido durante períodos prolongados, el empleador debe:

Cal/OSHA requiere que los empleadores controlen la exposición al ruido ocupacional. Cuando las exposiciones exceden los niveles de acción, los empleadores deben proporcionar protección auditiva e implementar un programa de conservación de la audición que incluya monitoreo y pruebas audiométricas.

66. Un contratista debe asegurar que un extintor de incendios portátil en un sitio de construcción esté:

Las órdenes de protección contra incendios de Cal/OSHA requieren que los empleadores proporcionen extintores de incendios portátiles apropiados al tipo de peligro de incendio, los mantengan fácilmente accesibles y aseguren que sean inspeccionados, mantenidos y estén en condiciones de funcionamiento regularmente.

67. Un contratista general en un sitio de construcción con múltiples empleadores generalmente es responsable de:

Bajo la política de sitio de trabajo con múltiples empleadores de Cal/OSHA, un empleador controlador como un contratista general puede ser citado por peligros que crea, controla o tiene la autoridad para corregir, incluso cuando los trabajadores expuestos son empleados de subcontratistas.

68. Cuando se requiere usar protección para la cabeza en un sitio de construcción, un trabajador debe usar un:

Cal/OSHA requiere protección aprobada para la cabeza donde haya riesgo de lesión en la cabeza por objetos que caen o vuelan o peligros eléctricos. Los cascos deben cumplir con los estándares industriales reconocidos (ANSI) para impacto y, donde sea necesario, protección eléctrica.

69. ¿A qué distancia mínima del borde de una zanja se debe mantener el suelo excavado (pila de tierra) y otros materiales?

8 CCR §1541 requiere que el material excavado y el equipo se mantengan al menos a 2 pies del borde de una excavación, o de lo contrario sean sujetados, para evitar que las cargas caigan sobre los trabajadores y agreguen carga adicional que pueda causar derrumbes.

70. Una excavación de zanja debe ser inspeccionada por una persona competente:

8 CCR §1541.1 requiere que una persona competente inspeccione las excavaciones, áreas adyacentes y sistemas de protección diariamente antes de cada turno, y según sea necesario durante el turno después de tormentas de lluvia o cualquier suceso que pueda aumentar los peligros.

71. Un contratista recibe una citación de Cal/OSHA que cree que es incorrecta. El recurso apropiado del contratista es:

Un empleador que no está de acuerdo con una citación de Cal/OSHA puede apelarla ante la Junta de Apelaciones de Seguridad y Salud Ocupacional de California dentro del tiempo permitido; la apelación debe presentarse oportunamente para preservar el derecho a impugnar.

72. La Sección 2 de una Hoja de Datos de Seguridad de 16 secciones se titula "Identificación de Peligros". ¿Qué sección consultaría un trabajador para encontrar las Medidas de Primeros Auxilios?

El formato estandarizado de SDS de 16 secciones coloca las Medidas de Primeros Auxilios en la Sección 4. Conocer la disposición consistente del SDS ayuda a los trabajadores a encontrar rápidamente información de seguridad crítica en una emergencia.

73. Después de identificar una condición insegura en un sitio de trabajo, el estándar IIPP requiere que el empleador:

8 CCR §3203 requiere que el IIPP incluya procedimientos para corregir las condiciones inseguras o insalubres de manera oportuna según la gravedad del peligro, con los peligros inminentes corregidos de inmediato.